2026년 연장근로수당 계산 방법｜초과근무 1.5배·야근수당 계산법
연장근로수당 확인하세요
정해진 근무시간보다 더 일했다고 해서 모든 시간이 똑같은 시급으로 계산되는 것은 아닙니다. 연장근로 기준과 1.5배 계산 방법을 실제 사례와 함께 알아보겠습니다.
회사에서 정한 퇴근시간보다 늦게 일하면 모두 연장근로수당을 받을 수 있다고 생각하기 쉽습니다.
하지만 연장근로수당은 단순히 회사 퇴근시간을 넘겼는지만으로 판단하는 것이 아니라 법정근로시간과 근로계약 등을 함께 확인해야 합니다.
1. 연장근로수당이란?
근로기준법상 연장근로에 해당하는 근로를 했다면 법 적용 대상 사업장에서 사용자는 통상임금의 50% 이상을 가산하여 지급해야 합니다.
= 통상임금의 150%
다른 가산 조건이 없는 일반적인 연장근로라면 해당 시간의 총 임금을 통상시급의 1.5배 수준으로 계산한다고 이해하면 쉽습니다.
2. 하루 몇 시간부터 연장근로일까?
성인 근로자의 법정근로시간은 원칙적으로 휴게시간을 제외하고 1주 40시간, 1일 8시간입니다.
따라서 일반적인 근로형태에서는 법정근로시간을 초과하여 일한 시간이 연장근로가 될 수 있습니다.
- 1일 법정근로시간: 8시간
- 1주 법정근로시간: 40시간
- 휴게시간: 근로시간에서 제외
- 연장근로: 법정근로시간을 초과한 근로
소정근로시간이 법정근로시간보다 짧은 근로자의 경우에는 소정근로시간을 초과했더라도 법정근로시간을 넘지 않은 시간이 법정 연장근로와 동일하게 취급되는지는 별도로 확인해야 합니다.
3. 연장근로수당 계산 방법
연장근로수당을 계산하려면 먼저 자신의 시간당 통상임금과 실제 연장근로시간을 확인해야 합니다.
여기에서 1.5배는 기본 근로에 대한 임금 100%와 연장근로 가산분 50%를 합한 금액입니다.
4. 2026년 최저임금으로 계산하면?
2026년 적용 최저임금은 시간당 10,320원입니다.
이해하기 쉽도록 시간당 통상임금도 10,320원이라고 가정하고 다른 가산 조건 없이 연장근로 1시간을 계산해보겠습니다.
5. 하루 2시간 초과근무하면 얼마?
이번에는 정상근무를 마친 뒤 법정 연장근로에 해당하는 초과근무를 2시간 했다고 가정해보겠습니다.
따라서 다른 가산 조건이 없다고 가정하면 통상시급 10,320원인 근로자가 법정 연장근로를 2시간 했을 때 해당 2시간에 대한 단순 계산 총액은 30,960원입니다.
한 달 동안 매일 2시간씩 초과근무했다면?
예를 들어 법정 연장근로에 해당하는 2시간의 초과근무를 한 달에 10일 했다면 총 연장근로시간은 20시간입니다.
6. 연장근로와 야간근로가 겹치면?
여기서 중요한 부분이 있습니다.
연장근로를 했는데 그 시간이 오후 10시부터 다음 날 오전 6시 사이라면 야간근로에도 해당할 수 있습니다.
+ 연장가산 50%
+ 야간가산 50%
즉 연장근로와 야간근로가 동시에 적용되는 시간은 단순한 연장근로만 한 경우보다 가산금액이 커질 수 있습니다.
법정 연장근로에 해당하는 근무를 밤 10시 이후에도 계속했다면 연장근로 가산과 야간근로 가산을 각각 확인해야 합니다.
7. 연장근로와 휴일근로 차이는?
| 구분 | 대표적인 가산 기준 |
|---|---|
| 연장근로 | 통상임금의 50% 이상 가산 |
| 야간근로 | 통상임금의 50% 이상 가산 |
| 휴일근로 8시간 이내 | 통상임금의 50% 이상 가산 |
| 휴일근로 8시간 초과 | 통상임금의 100% 이상 가산 |
같은 추가 근무처럼 보여도 연장근로인지, 야간근로인지, 휴일근로인지에 따라 계산 방법이 달라질 수 있습니다.
8. 5인 미만 사업장은 어떻게 될까?
연장근로 가산임금을 확인할 때는 사업장의 상시근로자 수도 중요한 요소입니다.
근로기준법의 연장·야간·휴일근로 가산임금 규정은 사업장 규모에 따라 적용 범위가 달라질 수 있으므로 상시근로자 수를 함께 확인해야 합니다.
근로기준법의 모든 조항이 동일하게 적용되는 것은 아니므로 사업장 규모와 해당 규정의 적용 여부를 함께 확인하시기 바랍니다.
연장근로수당 계산 전 체크하세요
9. 연장근로수당 자주 묻는 질문
같이 보면 좋은 계산기
시급 계산기 → 근무시간과 시급을 입력해 예상 급여를 간편하게 계산해보세요. 연차수당 계산기 → 남은 연차에 따른 예상 연차수당을 확인해보세요. 무료 계산기 전체 보기 → 급여·퇴직·세금·대출·생활비 관련 다양한 계산기를 이용할 수 있습니다.법 적용 대상인 연장근로에 대해서는 원칙적으로 통상임금의 50% 이상을 가산하여 지급합니다.
다른 가산 조건이 없는 경우라면 해당 연장근로시간의 총 임금을 시간당 통상임금 × 연장근로시간 × 1.5로 간단하게 예상해볼 수 있습니다.
다만 야간근로나 휴일근로까지 겹친다면 적용되는 가산율이 달라질 수 있으므로 근무시간을 구분해서 계산하는 것이 중요합니다.
국가법령정보센터 「근로기준법」 제56조 및 최저임금위원회 2026년 적용 최저임금 자료를 참고해 작성했습니다.
※ 본 글은 일반적인 정보 제공을 목적으로 합니다. 실제 연장근로수당은 사업장 규모, 근로계약, 통상임금 및 실제 근로형태에 따라 달라질 수 있습니다.
